Како побољшати своје управљање временом

• Може 4, 2024

Желите да побољшате своје управљање временом? Да ли вам је повећање продуктивности приоритет? Кад год гуруи управљања временом разговарају о повећању ваше продуктивности, обично укључује праћење распореда и праћење вашег времена. Вјеровали или не, то је више од организације - то је и начин на који утјечете на вријеме својих сурадника. Пре него што започнете нови дневник, време је да погледате како утицај на време ваших сарадника има директан утицај на ваше управљање временом.

Све почиње с престанком губљења времена ваших сарадника. Колико времена проводите непотребно бавећи се сарадницима? Не, не говоримо о томе да будемо пријатни и друштвени као што су „добро јутро“ или „лаку ноћ“; Говоримо о истинитим отпадним временима који се претварају у отпад. Да ли заиста требате сазивати састанак сваки пут када дође нови процес? Вероватно ће ваши сарадници добити јасан, концизан е-маил на тему „зашто“ и „како да радим“? То им омогућава време да пробаве информације и размисле о свим питањима која могу имати.

Позивање непотребних састанака често је губљење времена. Састанак може трајати само тридесет минута, али размотрите да се десет или петнаест минута припреми пред руку и време путовања (чак и ако је доле у ​​ходнику - још више ако је на другој локацији). Додатно расипање времена састанка је обавезно сцхмоозинг који започиње и завршава сваки састанак. Резултати? Тај тридесетоминутни састанак сада је појео деведесет минута вашег дана.

Много је лакше питати се за политику или процедуру. Ваш сарадник је одличан извор, али замислите могућности ако сте научили да користите ресурсе који су вам доступни. Проблем је што од дана свог сарадника издвајате вријеме да тражите информације које су вам лако на дохват руке. Само тражење информација можда у почетку није најлакша рута, али с временом најбрже ћете наћи информације сами, уместо да трошите време на нечијем столу / Уз пут ћете можда пронаћи и друге занимљиве информације. Такође научите да постанете самозадовољни у оним временима када ваш сарадник не узмиче. Много пута смо склони да задржимо више информација када заправо морамо радити да бисмо их добили.

Затражите помоћ, али мудро делегирајте. Долази време у животу сваког професионалца када им је потребна помоћ. Научите како да препознате када је помоћ заиста потребна и када заостајање резултат је лошег самоуправљања.

Шта је управљање временом? То је више од учења заказивања активности. Такође је реч о доношењу више стратешких избора у начину на који радите свој посао.

Видео Упутства: Deliberate Practice: How To Improve Your Productivity... Fast (Works in 2020) (Може 2024).