Дан кад су имигранти напустили

• Може 19, 2024

Имиграција је емотивна тема у готово свим земљама света. Готово све нације се боре са тим проблемом у Европи, Северној Америци, Аустралији, па чак и сиромашним земљама које се морају носити са избеглицама и економским мигрантима из још сиромашнијих суседа. С једне стране имамо људе који кажу да глобализација и слободно кретање робе треба да значе и слободно кретање радне снаге. Друга страна каже да огромни преласци људи у друге земље одузимају радна места локалном становништву, преплављују родну културу и преоптерећују услуге.

Постављајући једноставно питање да ли имигранти одузимају посао локалним људима, ББЦ је спровео експеримент у малом пијачном граду Висбецху, Цамбридгесхиреу, на истоку Енглеске. Град је видео велики прилив имиграната из источне Европе и Португала. Емисија, чији је домаћин био економски уредник Гавин Давиес, одлучила је на два дана одузети имигрантску радну снагу и на своје место ставити домаће људе који тренутно примају накнаде за незапослене.

Послови су укључивали рад на производној линији у фабрици кромпира, сјечење шпарога на пољима, рад као грађевинар и малтер и послуживање у индијском ресторану. Резултати су учинили непријатно гледање.

Три мушкарца су добила посао у фабрици кромпира. Један младић, који је цијело вријеме проводио играјући се у компјутерским играма, није се појавио на послу, већ је послао текст у којем је рекао да је био ван и да се није осјећао добро. Други старији мушкарци су се појавили, али су радили прилично споро, нису рачунали колико врећа је ушло у кутије и жалили се да је транспортна трака намерно убрзана (у ствари је то успорило као што су били нови). Да будемо фер, они су се побољшали са праксом.

Младић који ради на пољу шпаргла изгледао је лијено у ономе што је, додуше, досадно, ломљивом послу. Промашио му је доста стабљика и разговарао са португалским менаџером када му је укорјен. Градитељу и малтеру је речено да уместо шрафова користи пиштољ за нокте, а од троје људи који су требали да раде у индијском ресторану, само се један појавио и одустао је од половине посла.

Да ли је програм био фер и уравнотежен? Очигледно је да су имигранти који се потруде и дођу радити у другу земљу група која само бира. Они су ти који имају нагон, обавезу да устану и оду. У овим земљама постоји вероватно исто толико лених и арогантних радника, али они вероватно остају код куће.

Британски радници убачени су у дубоки крај и натерали су их да раде са ТВ камерама на њима. Међутим, ако се нису појавили, нису покушали и обраћали се на груб и арогантан начин руководиоцима, није изненађујуће што им нису добили посао. Младић који никада у животу није радио, примао је помоћ за незапослене, дане је проводио играјући рачунарске игре и рекао: "Нећу да се бавим било којим послом" била је велика срамота. Чини се да очигледно да људи попут њега не би смели да добијају државне податке.

Обраћајући се директорима фабрике, рекли су да могу пословати само с имигрантском радном снагом, а ако то не би имали, спаковали би се и напустили или користили више механизације. Рекли су да су имигранти створили нова радна места, а нису их узели од локалне радне снаге. Фактори су такође створили радна места за енглеске раднике средње класе на различитим менаџерским позицијама.

Програм се такође није превише усредсређивао на ефекте локалних служби као што су школе, болнице итд., Које су имигранти изазивали. Али то је био експеримент који изазива мисао и мислим да су људи заиста разговарали.

Видео Упутства: Put God First - Denzel Washington Motivational & Inspiring Commencement Speech (Може 2024).